比如张三李四都叫副总吧，张三管的是客户资源（客户信息资料等）、李四管的是人力资源（招聘、绩效审核等），同样为副总，那利益分配完全就不一样了。
如果是给个人力资源这种闲职，我宁愿继续做妈咪，起码抽成高。
“这次任命副总，主要是负责客户资源和公关管理两个方面，在新世界的重要性就不必我强调了。近三个月的业绩和个人实力包括发展潜力都会作为参考标准，希望大家能够努力。”苗红与大家干杯，我以茶代酒喝了半杯。
这两个方面的管理，可都是肥差，每个人挤破了脑袋都想上位。
哪个妈咪不想把客户资源握在手中？
除了妈咪以外，跟各组的头牌也有很大的关系。首先业绩方便需要头牌的扶持，毕竟妈咪订房是有限的，也不会给客户作陪，真正能不能抓住回头客还是要看头牌和公关。其次……
不管哪个妈咪提升副总，其组上的头牌升为妈咪的可能性非常大。
姬冉是个有野心的女人，我相信她会全心全意的帮我。
除此以外，这次说是妈咪之间的竞争，所有妈咪都有机会。但其实除了后期寥寥无几的黑马之外，主要就是嘉琪、柚子以及我的竞争。
我查过嘉琪的业绩，她每个月的业绩都很稳定，手下的女孩子条件也很好。
柚子是属于那种忽高忽低，但高的时候连嘉琪都追不上，低的时候也不会落下平均业绩那种。她个人业务能力很高，据说十分喜欢与客户吃饭应酬。
我虽然和苗红有一层关系，但总体来说还是处于劣势。近一个月要为学校的事情忙碌，后面倒是有一个多月的寒假可以发力，可随即进入的就是下学期课程，分心是肯定的。
她们两人一心都扑在业绩上，与我这个半吊子差距不言而喻。
苗红之前找过我，说是有意培养我。可如果业绩差的太远，她也难以服众。更重要的是……我无法捉摸同样的话，她有没有对嘉琪或者柚子说过呢？
这一顿饭吃的我是心事重重。
散场以后，我开车载姬冉回家。她坐在副驾驶上看着我的侧脸问，“这次提拔，你有多大把握？”
我握着方向盘如实告诉姬冉，这个问题苗红已经和我私下交代过，如何业绩差距不大，还是很有把握的，毕竟苗红就我一个干女儿，她需要培养一个可靠的人。
我把欠苗红八十万的事情也告诉姬冉了，她是个有分寸感的女人，知道这些事情不可外传。
说这些只是为了给姬冉信心，她想往上爬，这一点我是......
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